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          【晚8點紅包】你覺得人際關系比業務能力重要嗎?

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          發表于 2022-11-14 16:33:58 | 只看該作者 |只看大圖 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式 | 來自山東



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          你覺得人際關系比業務能力重要嗎


          在職場中,人際關系好了對自己的業績會有幫助,人脈多了之后朋友就多,需求也大,能很好地幫助我們開單;但是業務能力是基礎的,能力不夠肯定是不行的...


          看看大家的不同觀點



          “我認為是的,人際關系在我們當今社會很吃的通,人脈廣了圈子大,從而開單的群體業績大了?!?/strong>

           我覺得很對,人際關系本來就是很重要的,無論是在生活中還是職場中,多個朋友多條路嘛!”



          我不認為是對的,因為首先你的業務基礎得好,然后你的人際關系才能用得上。

          我覺得不是,人際關系再好不能當飯吃啊,還是得拿出自己的兩把刷子才能沖業績~



          你覺得人際關系比業務能力重要嗎

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          發表于 2022-11-14 19:26:57 來自手機 | 只看該作者 | 來自山東
          人際關系尤其重要,在職場中有關系的人大門是敞開的,有鍛煉的機會,可以接觸到你想學的東西,提升高度也不在話下,反之你在有能力接觸不到新東西,怎么去競爭?來自: Android客戶端
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          來自 7#
          發表于 2022-11-14 19:38:59 來自手機 | 只看該作者 | 來自山東

          得這樣理解,兩個業務能力差不多的人,人際關系好的工作也很順當,如果沒有真才實學,光會動嘴皮子那白搭 。光有干勁人際關系處理不好容易受到打壓,它們兩者是互相的來自: Android客戶端
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          發表于 2022-11-14 19:42:19 來自手機 | 只看該作者 | 來自山東
          業務能力重要。
          靠人際關系向上爬的人,而又沒有業務能力。升的越高,摔倒的越快越碎。
          現在,哪個老板都喜歡有業務能力的人,他能給企業帶來價值,給社會創造財富 。這就是所說的,能者上,庸者下。來自: Android客戶端
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          發表于 2022-11-14 20:16:30 來自手機 | 只看該作者 | 來自山東
          人際關系和業務能力是相輔相成的,只有人際關系處理好了業務能力就會有的,你不處理好人際關系誰樂意把業務給你做啊,這就說明人際關系應該比業務能力更重要。
          希望你的朋友遍天下,你的業務隨心所欲吧!來自: Android客戶端
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          烈焰 : 告訴你一句話,業務能力強的人沒有處理不好的關系,你想想他都業務能力都很強了能處理不好各種關系嗎?反之靠人際關系的人不如業務能力強的人有真才實學。
          2022-11-14 21:01 回復
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          發表于 2022-11-14 20:17:15 來自手機 | 只看該作者 | 來自山東
          業務能力好才是真正的好,人際關系只是局部小圈子,只要業務能力強就沒有攻不破的難關,相反靠人際關系工作的一旦脫離了人際關系一切就困難重重了。特別是做營銷的更注重業務能力。人際關系固然重要但是再提高一下業務能力就強強聯合了。來自: Android客戶端
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          發表于 2022-11-14 20:23:10 來自手機 | 只看該作者 | 來自山東
          如果人際關系和業務能力放一塊的話我感覺還是人際關系相對更重要一些,不論是在單位還是在外面能處理好人際關系的人其他能力基本也不會太差,相反有一些業務能力比較好卻總是處理不好只是在業務方面強了,人際關系卻很少了,我覺得路子也會越走越窄,所以有句話說得好:先做人后做事這道理都應該懂得!來自: Android客戶端
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          發表于 2022-11-14 20:31:37 來自手機 | 只看該作者 | 來自山東
          個人感覺人際關系比較重要,有可能你今天處下的人際關系當時并不能幫助你,但不一定以后不會幫助你!不能為了一己之力,忘記根本,往往都是為了追求利益最大化,都不容易,也不能太死板來自: Android客戶端
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          發表于 2022-11-14 20:35:52 來自手機 | 只看該作者 | 來自山東
          人際關系,是一門學問,在正常的工作當中人際關系是必要的,有了好的人際關系,才能夠搞好工作,但是業務能力也很重要,光有人際關系也不行,光有業務能力也不行,兩者要互補才行。來自: Android客戶端
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          烈焰 : 你的話很矛盾,業務能力強了還不行?人際關系好了才行?可以肯定的說業務能力強的人他的人際關系一定也強,這是做業務的基礎。打通二脈才能把工作做好。把自己當成大爺,不去公關不去努力很難做好工作。
          2022-11-14 21:10 回復
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          發表于 2022-11-14 20:39:41 來自手機 | 只看該作者 | 來自山東
          人際關系固然重要!但是業務能力更重要!有業務能力的人人際關系也會很好,如今社會經濟發展如此迅速,光有人際關系沒有業務能力的人也會漸漸的被社會淘汰!來自: Android客戶端
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          發表于 2022-11-14 21:10:50 來自手機 | 只看該作者 | 來自澳大利亞
          人緣好,是一寶。不止在職場還是在日常生活,脾氣和善,人緣好的人,都會讓人覺得親近。以多年的經驗來講,根據業務能力和人際關系可以大致分為四種人。業務能力,人際關系都優秀的人,這是優秀的能人。業務能力強,人際關系差,這是能干的人。業務能力差,人際關系好,這是大部分普通的老好人。業務能力差,人際關系差,這是要下崗的人。老板懂得用人之長,方能馭人。對個人而言,業務能力和人際關系,都要很重要,努力超優秀的放心努力奮斗。來自: Android客戶端
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          發表于 2022-11-14 17:50:24 來自手機 | 只看該作者 | 來自山東
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          發表于 2022-11-14 18:19:26 來自手機 | 只看該作者 | 來自山東
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          發表于 2022-11-14 18:28:56 來自手機 | 只看該作者 | 來自山東
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          發表于 2022-11-14 18:36:12 來自手機 | 只看該作者 | 來自山東
          得這樣理解,兩個業務能力差不多的人,人際關系好的工作也很順當,如果沒有真才實學,光會動嘴皮子那白搭來自: Android客戶端
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          發表于 2022-11-14 19:44:41 來自手機 | 只看該作者 | 來自山東
          那是一定二不可了………來自: Android客戶端
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          發表于 2022-11-14 19:53:03 來自手機 | 只看該作者 | 來自山東
          都重要來自: Android客戶端
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